Η σύγκρουση μεταξύ ενός παιδιού και ενός δασκάλου είναι ένα κοινό φαινόμενο στη σύγχρονη ζωή. Μην το αφήσετε να φύγει από μόνο του. Διδάξτε στο παιδί σας να χρησιμοποιήσει το παράδειγμα αυτής της σύγκρουσης για να λύσει δύσκολες καταστάσεις ζωής. Αυτή η ικανότητα θα είναι χρήσιμη σε αυτόν περισσότερες από μία φορές στην ενηλικίωση.
Οδηγίες
Βήμα 1
Διδάξτε στο παιδί σας να αντιληφθεί τη σύγκρουση ως πρόκληση για τις δεξιότητές του επικοινωνίας. Εκπαιδεύστε τον να πιστεύει ότι η διαφωνία είναι ένα μέρος της ζωής με το οποίο πρέπει να είστε σε θέση να αλληλεπιδράσετε. Χρησιμοποιώντας το παράδειγμα μιας σύγκρουσης με έναν δάσκαλο, εκπαιδεύστε το παιδί σας για να βγείτε από δύσκολες καταστάσεις επικοινωνίας.
Βήμα 2
Προσδιορίστε τις αντικειμενικές αιτίες της διένεξης. Μπορεί να υπάρχουν πολλά από αυτά. Πρώτον, το ίδιο το παιδί μπορεί να φταίει. Σε μια τέτοια κατάσταση, πρέπει να αλλάξει τη συμπεριφορά του και να ζητήσει συγνώμη. Δεύτερον, μπορεί να φταίει ο δάσκαλος. Τότε θα πρέπει να του μιλήσετε και να του ζητήσετε να ζητήσει συγγνώμη. Τρίτον, η σύγκρουση μπορεί να γίνει μέρος των περιστάσεων ή παρεξηγήσεων. Πρέπει επίσης να αντιμετωπιστούν προκειμένου να διευκρινιστούν οι θέσεις των μερών στη σύγκρουση.
Βήμα 3
Προσκαλέστε "διαιτητές" σε παραμελημένες καταστάσεις. Η κοινωνία μας παρέχει ένα τέτοιο εργαλείο για την επίλυση της σύγκρουσης ως ανεξάρτητος δικαστής ή εμπειρογνώμονας. Στην ενήλικη ζωή, αυτό μπορεί να είναι επιτροπή εμπειρογνωμόνων, συμβουλές εμπειρογνωμόνων, κριτική επιτροπή. Κατά τη διάρκεια της παιδικής ηλικίας, το παιδί πρέπει να αρχίσει να μαθαίνει μεθόδους εμπλοκής ανεξάρτητων μερών για την επίλυση συγκρούσεων. Αυτό θα μπορούσε να είναι άλλοι δάσκαλοι, συμμαθητές, σχολικός γιατρός ή ψυχολόγος.
Βήμα 4
Διδάξτε στο παιδί σας μια μέτρια αντίδραση στη σύγκρουση. Η παράβλεψη των διαφωνιών είναι ένα ακραίο και δεν είναι πάντα κατάλληλο. Η εξαφάνιση ενός σκάνδαλου είναι το άλλο ακραίο, και είναι επίσης σπάνια εποικοδομητικό. Διδάξτε το παιδί σας να παραμείνει ήρεμο, αλλά εξακολουθείτε να μιλάτε με ένα άλλο μέρος στη σύγκρουση για το πρόβλημα.
