Κατά τη διάρκεια της οικονομικής κρίσης, μεγάλος αριθμός ατόμων ήταν άνεργοι. Οι εργοδότες άρχισαν να υποβάλλουν αυξημένες απαιτήσεις στους υφισταμένους τους. Ο ανταγωνισμός, τόσο στην αγορά εργασίας όσο και στις ομάδες διαφόρων επιχειρήσεων, έχει αυξηθεί. Σε ένα τέτοιο περιβάλλον, είναι σημαντικό όχι μόνο να διατηρηθεί μια θέση εργασίας, μια θέση, αλλά και να είναι σε θέση να καθιερωθεί ως πολύτιμος υπάλληλος.
Εκτός από το γεγονός ότι πρέπει να εκπληρώσετε τα επίσημα καθήκοντά σας σε υψηλό επίπεδο, μάθετε μερικά διπλωματικά κόλπα.
Οδηγίες
Βήμα 1
Μάθετε όσο το δυνατόν περισσότερο για το αφεντικό σας. Τι στυλ συμπεριφοράς των υφισταμένων τον εντυπωσιάζει, διατάζει σεβασμό. Τι απαιτήσεις έχει για τεκμηρίωση, τι αποτελέσματα περιμένει όχι μόνο από εσάς συγκεκριμένα, αλλά και από την ομάδα γενικά.
Προσπαθήστε να είστε δημιουργικοί στην επίλυση τυχόν προβλημάτων, αναπτύξτε τις απαραίτητες επαγγελματικές ιδιότητες.
Βήμα 2
Μη διστάσετε να διαφημίσετε τον εαυτό σας. Εδώ θα χρειαστείτε τη δυνατότητα να κάνετε εύκολα και φυσικά συνομιλίες, να μιλάτε στο κοινό και να δίνετε τις απαραίτητες συστάσεις στην επιχείρηση. Το κύριο πράγμα είναι να δείξουμε επαγγελματισμό, αυτοπεποίθηση και ικανότητα σκέψης.
Βήμα 3
Μπορείτε πάντα να επιτύχετε υψηλά αποτελέσματα μόνο στον τομέα δραστηριότητας που σας αρέσει. Επιλέξτε το είδος της εργασίας που θα απολαύσετε.
Βήμα 4
Εάν διαφωνείτε με το αφεντικό σας για κάτι, δεν πρέπει να το πείτε δημόσια. Καλύτερα να το κάνουμε tete-a-tete. Με αυτόν τον τρόπο, δεν θα ντρέψετε το αφεντικό σας. Και δεν θα προκαλέσετε επιθετικότητα εναντίον σας. Γνωρίζοντας τα προβλήματα που έχει η εταιρεία, προσφέρετε τις ιδέες σας για να βγείτε από τη δύσκολη κατάσταση.
Βήμα 5
Εάν είστε πιο ικανός από το αφεντικό σας σε κάποιο πεδίο, υπογραμμίστε την ανάγκη σας για την ομάδα. Όσο περισσότερα γνωρίζετε για τα δυνατά σημεία, τις απαιτήσεις και τις αδυναμίες του αφεντικού σας, τόσο το καλύτερο.
